BUSINESS

徳積講の事業内容

Management Consulting

営業代行事業

株式会社徳積講は、お客様企業の真の発展を第一に考えた提案を行います。

戦略から実行まで、
企業の未来を共創する。

企業の持続的成長を支援し、経営課題の解決から事業戦略の立案まで、包括的なコンサルティングサービスを提供します。 お客様企業の真の発展を第一に考えた提案を行います。

  • 中期経営計画の策定・見直し

    経営環境分析から将来ビジョンの設定、具体的なアクションプランの策定まで、中長期的な企業成長の道筋を描きます。 業界動向分析と財務シミュレーションを基に、実現可能性の高い戦略を構築いたします。

  • 事業戦略・新規事業開発支援

    市場分析、競合調査、顧客ニーズ分析を通じて、新たな収益機会を発見・創出します。 事業ポートフォリオの最適化から新市場参入戦略まで、包括的な成長戦略を支援いたします。

  • 組織改革・業務プロセス改善

    経営戦略の立案やデジタル化推進、リスク管理といった幅広いサービスを提供しています。 組織構造の見直し、業務フローの最適化、生産性向上施策の立案・実行により、企業の競争力強化を実現します。

Sales Outsourcing

経営コンサルティング事業

株式会社徳積講は、お客様の商品・サービスの真の価値を発見し、最適な顧客へ確実に届ける営業活動を代行します。

価値を届ける。関係を築く。
成果を創る。

お客様の商品・サービスの真の価値を発見し、最適な顧客へ確実に届ける営業活動を代行します。 単なる売上向上ではなく、持続可能な顧客関係の構築と長期的な事業成長を実現いたします。 戦略的営業アプローチにより、お客様のブランド価値向上と顧客満足度の最大化を同時に達成。 データ分析とデジタル技術を活用した次世代営業手法で、競合優位性を確立します。

  • 戦略的新規開拓・リードジェネレーション

    ターゲット市場の詳細分析、顧客セグメンテーション、デジタルマーケティングと従来手法の最適な組み合わせにより、 質の高いリードを効率的に創出いたします。

  • 顧客関係管理・アカウント戦略

    既存顧客のライフタイムバリュー最大化を目的とした戦略的アカウント管理。 カスタマーサクセス手法により、継続的な価値提供と関係構築を実現します。

  • 営業組織強化・人材開発

    営業スキル向上研修、マネジメント能力開発、成果主義人事制度の構築。持続的な営業力強化を実現する組織づくりをサポートいたします。

Counseling Services

カウンセリング事業

株式会社徳積講は、個人と組織の心理的課題に専門的にアプローチし、メンタルヘルスの向上と人間力の開発をサポートします。

はたらく人に寄り添い、
企業価値の向上を支援する。

個人と組織の心理的課題に専門的にアプローチし、メンタルヘルスの向上と人間力の開発をサポートします。 エビデンスベースの心理療法と組織心理学の知見を活用し、根本的な課題解決と成長を促進いたします。

  • 組織メンタルヘルス

    職場環境分析、ストレス診断、メンタルヘルス研修、管理職向けラインケア指導により、 組織全体の心理的安全性と生産性向上を実現します。

  • ストレスマネジメント・レジリエンス強化

    科学的ストレス理論に基づく実践的プログラム。認知再構成、リラクゼーション技法、 タイムマネジメント等を体系的に習得し、ストレス耐性を向上させます。

  • キャリア心理・ライフデザイン支援

    キャリア発達理論に基づく包括的支援。価値観の明確化、強みの発見、 キャリアビジョンの構築により、充実したライフキャリアの実現をサポートします。

Coaching Services

コーチング事業

株式会社徳積講は、個人と組織の可能性を最大限に引き出し、成果を創造するコーチングサービスを提供します。

可能性を最大限に引き出し、
成果を創造する。

お客様一人ひとりが本来持っている力や才能を見つけ出し、それを最大限に活用して具体的な結果を生み出すお手伝いをします。 私たちは「答えはお客様の中にある」という信念のもと、適切な質問と丁寧な対話を通じて、お客様自身が気づき、 行動を起こせるよう支援いたします。一時的な結果ではなく、継続的に成果を出せる状態を目指し、個人の成長が組織の発展につながることを大切にしています。

  • キャリア開発・トランジション支援

    キャリアビジョンの明確化、強み・価値観の発見、転職戦略の構築から面接対策まで。 キャリア転換期における包括的な支援により、理想のキャリア実現をサポートします。

  • リーダー育成・人材開発プログラム

    次世代リーダーの体系的育成、リーダーシップスタイルの確立、影響力の向上。 組織の持続的成長を支える人材パイプラインの構築をサポートいたします。

  • 目標達成・パフォーマンス向上支援

    SMART+目標設定、行動計画の精緻化、習慣形成のサポート、継続的なフォローアップにより、 確実な目標達成と持続的なパフォーマンス向上を実現いたします。

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